En el núcleo del crecimiento del liderazgo, se encuentra el autoconocimiento. Al reforzar su nivel de apertura para recibir comentarios, acorta la distancia entre las intenciones y las acciones. Los comentarios le permiten identificar los puntos ciegos y evaluar el impacto de sus acciones en los demás. Esto le ayuda a aprender de sus errores y a ajustar su estilo de liderazgo para ser más eficaz. También le ayuda a modelar una cultura que acepta los comentarios para apoyar la excelencia organizativa. En este curso, aprenderá los aspectos clave para aceptar comentarios que puede identificar para mejorar su adaptabilidad y flexibilidad. Aprenderá las estrategias para solicitar comentarios y entenderá por qué recibirlos es un reto. Descubrirá cómo superar las barreras que le impiden aceptar los comentarios y experimentará los sentimientos positivos que derivan de mejorar su capacidad para aceptarlos.

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Aceptar los comentarios

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