سلسلة التوريد قصير: حقوق الإنسان – العمل المفرط بدون تعويض عادل






من المهم أن تكون سلسلة التوريد العالمية خالية من المشاكل المرتبطة بقضايا حقوق الإنسان، ويجب معاملة جميع الموظفين على أساس المساواة والعدل.' تلقي هذه الدورة التدريبية نظرة على قضية حقوق الإنسان المتمثلة في ساعات العمل المفرطة بدون أجر عادل أو تعويض عن ساعات العمل الإضافية.

تم تطوير هذه الدورة التدريبية بدعم تخصصي في موضوعها من شركة DLA Piper (UK) LLP في لندن. ومع ذلك، يُرجى العلم بأنه يتم تقديم مواد الدورة التدريبية ومحتواها لأغراض إعلامية فقط ولا تشكل مشورة قانونية وقد تعكس أو لا تعكس أحدث التطورات القانونية. لا يجوز تفسير أي شيء في هذا المستند، أو في مواد الدورة التدريبية، على أنه نصيحة مهنية في ما يتعلق بأي موقف معين أو يشكل رأيًا قانونيًا في ما يتعلق بالامتثال للقوانين أو الأدوات القانونية. لا تقبل شركة DLA Piper (UK) LLP في لندن أي مسؤولية عن محتوياتها ويحظر الاعتماد على المحتويات ويكون على مسؤولية المستخدم.' ليس المقصود من نقل المعلومات واستلامها إنشاء علاقة بين المحامي وموكله. لا ينبغي للقراء التصرف بناءً على هذه المعلومات بدون طلب مشورة قانونية مستقلة.



كل الموظفين


0.07

سلسلة التوريد قصير: حقوق الإنسان – العمل المفرط بدون تعويض عادل

  • تحديد أثر العمل لعدد مفرط من الساعات بدون أجر عادل أو تعويض عن ساعات العمل الإضافية على الموظفين‬

  • lc_lchr01_e25_arb